Posted on January 8th, 2021
Marah atau tidak dalam menanggapi setiap kejadian, adalah pilihan yang bisa kita lakukan secara spontan. Continue reading
Posted on November 20th, 2020
Pekerjaan itu akan bisa dilaksanakan secara lebih produktif bila karyawan merasakan bahwa para Pemimpin peduli akan kepentingan mereka dalam menghadapi pandemi. Continue reading
Posted on October 23rd, 2020
HP atau laptop yang digunakan untuk menghubungkan leader dengan teamnya, hendaknya diberdayakan juga untuk menciptakan suasana terbuka dan nyaman untuk berdialog, Continue reading
Posted on July 10th, 2020
Teman ini seakan memberikan secangkir air sejuk kepada seorang anak kecil yang lagi kehausan, tanpa mengharapkan imbal balik sama sekali. Continue reading
Posted on November 1st, 2019
Karyawan yang melihat bahwa perusahaan ini adalah yang mereka idamkan, karena para leadernya adalah driver utama untuk mendorong terbentuknya budaya yang menunjang pencapaian tujuan organisasi. Continue reading
josef:
Terima kasih Santi, banyak juga yang rezekinya disalurkan melalui tangan kita. Karena itu, selain mengambil...
Santi Sumiyati:
Selamat sore Pak Josef…luar biasa Pak…sangat menginspirasi saya. Tulisan bapak...
josef:
Terima kasih Santi, dalam banyak kejadian kita dihadapkan pada pilihan bebas tanpa paksaan, termasuk pilihan...
josef:
Terima kasih sama2 Santi, ini merupakan panggilan untuk berbagi. salam
Santi Sumiyati:
Selamat pagi Pak Josef, luar biasa bagus dan menjadi pembelajaran berharga bagi saya setelah membaca...