Posted on June 8th, 2012
KESEMPATAN bagus untuk delegasi dari Indonesia, yang mendapatkan jatah 50 orang dari total delegasi 200 orang untuk mengikuti program outbound di Mulu, Serawak, Malaysia. Mereka ini pastilah delegasi pilihan, talent andalan, dan calon pimpinan masa depan. Mau diapakah sebenarnya mereka ini? Continue reading
Posted on May 1st, 2012
Menjelang bulan Maret/April, banyak karyawan sedang menunggu menerima kabar gembira dari pimpinannya, berkaitan dengan amplop kenaikan gaji. Ada yang sudah mulai menghitung-hitung apa yang akan dilakukan dengan gaji baru, entah rencana berkaitan dengan hutang-hutang atau pun pembelian yang sudah lama ada dalam daftarnya. Continue reading
Posted on April 24th, 2012
Kisah tentang “Bersedia ditempatkan di mana saja”, masih berlanjut. Kali ini saya mengangkat kasus yang lebih unik lagi. Karyawan yang berasal dari Jawa Timur dipindah-tugaskan ke Sumatra Utara. Perpindahan ini pun disambut baik oleh karyawan dan keluarganya. Namun tetap ada yang luput dari perhatian. Apakah itu? Continue reading
Posted on April 20th, 2012
Masih ingat saat Anda diwawancarai sebelum bergabung dengan perusahaan? Salah satu pertanyaan yang mungkin ditanyakan, “Apakah Anda mobile, bersedia ditempatkan/dipindahkan di mana saja?” Ada kisah yang ingin saya paparkan di sini, di mana penerapan secara harfiah aturan yang ada, bahkan bisa berdampak fatal. Seperti apa? Continue reading
Posted on April 17th, 2012
Istilah “Engagement” sering terdengar di telinga kita. Dan banyak program dibuat untuk memfasilitasi para pimpinan lebih dekat dengan karyawannya. Diantara berbagai program yang dipraktekkan, kita mengenal yang namanya open dialogue, breakfast meeting, maupun town-hall meeting. Seperti apa persisnya? Continue reading
josef:
Terima kasih mba Yana, kita semua sedang belajar asalkan kita membuka mata dan hati kita untuk menyimak semua...
Sriroosyana:
Saya belajar, Saya sedang menjalaninya satu per satu Doakan saya ya, Tata..
josef:
Terima kasih ka Sofia. Senang ada yang bisa dipetik, dibawa pulang. Salam
sofia:
Do you care about me (connection)? Can you help me (competency)? Can I trust you (character)? ini yang akan...
josef:
Terima kasih coach. Kita saling berbagi inspirasi. Di blog ini ada lebih dari 1000 tulisan. Yang baru...