Apa Sesungguhnya Kemauan Gen Y?

Posted on March 18th, 2016

Apa Sesungguhnya Kemauan Gen Y?
 

BEBERAPA WAKTU LALU, saya berkesempatan mendengarkan sharing Jim Clifton, Gallup’s Chairman and CEO tentang Survey Gallup 2015. Survey Gallup tersebut memaparkan bahwa perilaku para pimpinan terhadap karyawannya hendaknya berubah, terutama dengan hadirnya Gen Y. Ada apalagi dengan Gen Y? Continue reading

Ciptakan Peluang Suksesmu

Posted on February 5th, 2016

Ciptakan Peluang Suksesmu
 

MEMBAHAS HUMAN RESOURCES atau Human Capital, masih banyak yang fokus pada Human Resources Department. Padahal esensi dari pembahasan seperti itu adalah bagaimana mengelola Manusia yang ada di sebuah perusahaan yang punya ragam potensi untuk memajukan perusahaan. Continue reading

HR Strategic Focus Menghadapi MEA

Posted on February 2nd, 2016

HR Strategic Focus Menghadapi MEA
 

MEMANG KEHADIRAN MEA, tidak sama seperti kita menunggu tamu, yang secara fisik bisa kita saksikan kehadirannya. Dampak kehadiran MEA juga tidak langsung dirasakan merata oleh semua pihak, perlahan tapi pasti proses terus berjalan. Lantas, bagaimana sikap terbaik kita? Continue reading

Pribadi dan Kinerja yang Lebih Baik

Posted on October 27th, 2015

Pribadi dan Kinerja yang Lebih Baik
 

SUARA MERDU Dewi Fitrina, MC, barusan berlalu, mendendangkan lagu yang menyejukkan. Ia mengantar kita pada awal sebuah acara, tatap muka dengan rekan-rekan yang bekerja di bidang Human Resources atau mereka yang peduli pada pengembangan Human Resources. Acara apakah ini? Continue reading

Performance Appraisal Mau Dihilangkan?

Posted on September 29th, 2015

Performance Appraisal Mau Dihilangkan?
 

YANG KONTROVERSI memang senantiasa menarik perhatian dan mengundang debat atau sekedar diskusi tukar pikiran. Demikian juga ketika muncul wacana; Performance Appraisal Mau Dihilangkan? Continue reading

Kisah Rp 10.000,00 yang Mengubah Hidupku

Recent Comments

josef:
Terima kasih pa Panjaitan, telah berkunjung dan menyimak tulisan ini. Masih banyak lagi tulisan di blog ini...

Pan panjaitan:
Saya senang baca blog Bapak

josef:
Terima kasih sama-sama pa Lay Nehemya. Saya senang membersamai rekan-rekan HR yang mau belajar seperti timmu....

Lay Nehemya:
Terima kasih pak Joseph sudah menjadi inspirasi buat kami. Tim kami sangat berkesan dengan sharing...

josef:
Terima kasih Tromol. Persahabatan perlu terus dirawat, walau kita berjauhan. Pertemuan pendek bertiga saat itu...


Recent Post

  • Being A Human Leader
  • Mungkinkah Perkumpulan Tanpa Pemimpin?
  • Sukses Bila Ada Suksesi
  • Asah Kapasitasku Sebagai Coach
  • Tetap Sehat Bukan Kebetulan
  • Networking di Forum Akbar IHCBS 2025
  • Bersama Membangun Indonesia Tangguh
  • Tak Sulit Bagi Yang Punya Kemauan
  • Gairah Belajar Milenial Perhotelan
  • Menjadi Trainer Yang Berdampak