Monthly Archives: November 2022

Memimpin Dengan Hati

Leader bertanggung jawab memberikan MAKNA pada pekerjaan mereka. Sering berbicara tentang PURPOSE dari organisasi dan bagaimana karyawan bisa menyesuaikan diri dengan itu. Bantu mereka untuk bisa merasa bangga bercerita pada teman-temannya dimana mereka bekerja dan apa pekerjaannya. Continue reading

Posted in Employee Engagement, Leadership, My Book | Tagged , | Leave a comment

Ada Niatan Positif Dibalik Setiap Perilaku

Sebagai orang tua yang bertanggung jawab, kita diajak untuk terus belajar. Anak2 kita terus berubah, lingkungan mereka berubah, pengetahuan tentang pendampingan anak juga berubah. Continue reading

Posted in Coaching, Family, Parenting | Tagged , | Leave a comment

SYUKUR Diberi Kesempatan Berbagi

Saya menyampaikan penghargaan dan terima kasih sebesar-besarnya, karena anda pembaca tercinta yang menjadi alasan kami terus menghadirkan tulisan di blog ini. Continue reading

Posted in blog, Book Writing, Legacy | Tagged , | Leave a comment

Komitmen dan Kesiapan Digital

Hasil survey ini memberikan pesan sangat kuat bagi para leader di semua level dan lini organisasi untuk memberikan perhatian serius dengan berusaha lebih memahami gen Y dan Gen Z. Continue reading

Posted in Employee Engagement, Millenials, Transformation | Leave a comment