Tag Archives: Corporate University

Pendidikan Tanggung Jawab Semua

Posted on March 2, 2018 by josef

GAYUNG PUN BERSAMBUT. Di Jakarta Selatan, ada perhelatan yang tidak kalah pentingnya, dirancang oleh SINergi TErapan neuroSAins Indonesia, sebuah dialog antara pakar pendidikan dan juga pelaku industri yang berpengalaman dalam pengembangan SDM di industri masing-masing. Tentang apakah ini? Continue reading →

Posted in Development, Knowledge Management | Tagged Clay P. Bedford, Corporate University, Direktur HR SC Johnson, Direktur Sucofindo, dunia industri, Dunia Pendidikan, Henry Ford, Knowledge Management Concept, Leadership Camp untuk Character Building, learning is fun, SINergi TErapan neuroSAins Indonesia, SINTESA, Srie Wulandari, Sufri Hannan | 2 Comments

Restu Pimpinan untuk Learning dan Sharing

Posted on October 3, 2014 by josef

Kami baru mengenal istilah knowledge management setelah krisis 1997/1998. Saat itu kami dan perusahaan sedang mencari model untuk melestarikan berbagai ilmu, pengetahuan dan pengalaman dari karyawan senior untuk pembelajaran generasi muda. Bersamaan dengan itu, ternyata perusahaan turut memupuk tumbuh kembangnya budaya Learning & Sharing tanpa ada label, tanpa ada niatan untuk mendapatkan penghargaan. Continue reading →

Posted in Fish Fun, Social Media | Tagged Be there, Boomers, Center of Excellence, Choose your Attitude, Corporate HR Team, Corporate University, DCU (Danamon Corporate University), DVN (Danamon Value Network), Empat Falsafah Utama Fish Fun, engage Gen Y, FishFUN Program, Kahlil Gibran, knowledge management, krisis 1997/1998, Learning & Sharing, Make their day, Peter Vaill, Play, Seminar Indonesia Digital and Social Learning (IDSL), training center Ciawi | 4 Comments

Pelajaran Berharga Ada di Telapak Tanganmu

Posted on September 30, 2014 by josef

Selama dua hari kemarin, 24-25 September 2014, ada Seminar dan Eksibisi berjudul: “1st Indonesia Digital & Social Learning,” yang diselenggarakan oleh Telkom Corporate University dan PortalHR. Banyak praktisi dan pakar yang dihadirkan untuk sharing. Saya juga diminta untuk menyampaikan sharing dengan topik: “Incentive Strategy untuk Membangun Learning Culture.” Continue reading →

Posted in Fish Fun, Social Media | Tagged 1st Indonesia Digital & Social Learning, Claude Bernard, Corporate Purpose, Corporate University, evidence, Incentive Strategy untuk Membangun Learning Culture, inisiatif Learning & Sharing, Learning Award, Learning Award Night, Learning Center, Most Admired Knowledge Enterprise (MAKE) Award, Personal dan Professional Learning, PortalHR, PT Unilever Indonesia, Stacy Behmer, Talk Show, Telkom Corporate University, Training Department, Tukimin alias Tukang Bikin Minutes, Unilever Business Excellence Model (UBEM) | 2 Comments

Josef Bataona

Tag Archives: Corporate University

Pendidikan Tanggung Jawab Semua

Recent Comments

Recent Post