Catatkan Sepenggal Do’a Untukku

Posted on June 16th, 2015

Catatkan Sepenggal Do’a Untukku
 

JANJI BERBAGI terus berlanjut. Kali ini yang kebagian kesempatan adalah teman-teman di Bank Syariah Mandiri, yang percaya bahwa pengembangan manusia adalah kunci demi sukses di masa depan. Dan kepercayaan ini adalah milik semua leader yang ada di perusahaan. Continue reading

Tidak Sempat Untuk FUN?

Posted on June 12th, 2015

Tidak Sempat Untuk FUN?
 

DALAM BLOG INI, kalau dicari dengan entry Fish Fun bisa ditemukan 56 postingan berkaitan dengan konsep maupun penerapan yang sudah saya jalankan sendiri bersama tim di tiga perusahaan yang berbeda, yang punya jumlah karyawan dan lingkungan yang berbeda. Kisah FishFun pun terus berlanjut. Continue reading

Terima Kasih dan Employee Engagement

Posted on January 30th, 2015

Terima Kasih dan Employee Engagement
 

DALAM PERTEMUAN RUTIN dengan teman-teman di komunitas HR Directors Forum, ada sahabat yang memaparkan apa yang dilakukan di perusahaannya. Perhatian saya menjadi sangat fokus, mendengar di tempat mereka, terdapat “People Principles”, salah satunya berbunyi: We reward and celebrate the success of the “We” and the “I” Continue reading

Roh dari Employee Engagement

Posted on November 28th, 2014

Roh dari Employee Engagement
 

Hari itu seorang kawan, Susanti merayakan ulang tahun, Teman-temannya sedang mempersiapkan sesuatu untuknya. Namun mereka baru menyadari bahwa pada jam yang sama akan terjadi latihan evakuasi kebakaran, yang biasanya memakan waktu cukup lama. Lantas? Continue reading

Kartini: Kalau Saya Boleh Memilih…

Posted on May 2nd, 2014

Kartini: Kalau Saya Boleh Memilih...
 

IDE UNTUK MENGHADIRKAN inspirasi perjuangan R.A. kartini, tak pernah habis. Setiap tahun, dia selalu hadir di bulan April. Kesempatan untuk melihat seputar kita, adakah wanita-wanita pejuang, wanita-wanita yang memberi inspirasi untuk meneruskan Perjuangan Kartini. Continue reading

Kisah Rp 10.000,00 yang Mengubah Hidupku

Recent Comments

josef:
Terima kasih Lukas, bergerak ke segala arah dan disetiap momen. Tak henti menularkan kebaikan, termasuk...

Lukas:
Selalu terinspirasi. Integritas tidak sekedar slogan tetapi menjadi Movement. Bergerak dari dari atas...

josef:
Langka awal adalah menyadari, lalu mencermati saya bisa apa dan apa yang perlu saya lakukan untuk bisa mulai...

josef:
Betul Icha: Respek dan Trust harus dibangun secara tulus. Dengan demikian kita bisa berkolaborasi dengan satu...

josef:
Terima kasih Icha untuk highlightnya. Sering kita lupa, kalau di keluarga hadir berbagai generasi yang juga...


Recent Post

  • Berdampak dan Menciptakan Perubahan
  • Upward Bullying Terhadap Toxic Leader
  • Menemukan WHY dari Laut Lamalera: Belajar dari LAMAURI
  • Bijak Memimpin Lintas Generasi
  • Saat Integritas Menjadi Gerakan
  • Wujud Nyata Leader as BRIDGER
  • Ketika Jabatan Berakhir – MAKNA Berlanjut
  • PEACE HR: Menjaga Human Touch di Era AI
  • Di Bawah ATAP Itu Kita Belajar dan Bertumbuh
  • Lukisan Legacy Sarat Makna