Posted on May 10th, 2024
Rumus 3S tersebut sengaja saya sajikan bagi peserta untuk melakukan refleksi, dimana posisi mereka sejauh ini. Tetapi yang lebih penting lagi, apa yang bisa dilakukan bersama untuk membuat situasinya lebih baik dari waktu ke waktu. Continue reading
Posted on January 19th, 2024
Tujuan saya menulis buku itu tidak lain adalah untuk keperluan refleksi dan belajar dari berbagai praktek yang ada. Kita semua diajak untuk menyimak hal-hal positif yang perlu kita implementasikan, tapi juga mencermati praktek negatif untuk kita hindari. Continue reading
Posted on January 5th, 2024
Semua karyawan direcruit karena dibutuhkan untuk fungsi dan tugas masing2. Jadi tidak ada alasan untuk seseorang atau satu unit kerja merasa lebih penting dibandingkan dengan yang lain. Dan samasekali tidak beralasan untuk memandang rendah karyawan lain. Continue reading
Posted on December 22nd, 2023
Perlakuan memanusiakan karyawan yang diperoleh dari para pimpinan, akan juga dicontoh karyawan dalam memperlakukan Customer. Continue reading
Posted on December 1st, 2023
Para finalis ini hendaknya terus membuka diri untuk menjadi ajang pembelajaran bagi perusahaan lain yang ingin belajar. Continue reading
josef:
Terima kasih Tromol untuk komentarnya. Lain padang lain belalang lain lubuk lain ikannya. Banyak daerah yang...
Tromol Sihotang:
Terima kasih pak Josef Bataona yang telah sharing bagaimana kita sebagai makhluk ciptaan Tuhan yang...
josef:
Selamat pagi suster dan Terima kasih untuk ajakannya, selalu merendah. Catatan seperti itu, terutama kata-kata...
Agnes Keraf:
Selamat pagi Besa. Semoga tetap sehat dan semangat menjadi berkat hari ke hari. Terima kasih inspirasi...
Tromol Sihotang:
Berbagi pengalaman yang sangat berguna bagi praktisi HR maupun bagi orang yang berperan sebagai...