Josef Bataona

• Home
• Peta Situs
• Tentang Saya

Mengembangkan Manusia Ketika AI Semakin Pintar

“Kita bertumbuh karena belajar, dan kita melipat-gandakan DAMPAK dengan membantu orang lain bertumbuh“ (Josef Bataona) IHCBS2026 yang menghadirkan 6.000an peserta, merupakan event yang ditunggu-tunggu. Selain temanya yang menarik: Harnessing Human-Centric AI & Digitalization to Unlock Next Level Productivity, juga hadir pembicara2 kondang, termasuk Prof Dave Ulrich. Membuka rangkaian acara, Menteri Ketenagakerjaan terus menekankan pentingnya Prinsip People-Centric, ditengah maraknya diskusi dan implementasi AI. Saya Bertumbuh Agar Bisa Membantu Yang Lain Bertumbuh Kalau saya melihat kembali perjalanan karier saya, ada satu hal yang menarik. Dulu, saya berkesempatan dikembangkan.  Saya belajar dari berbagai penugasan, dari atasan, dari rekan kerja, dari keberhasilan, juga dari kesalahan. Setiap titik penugasan menjadi kesempatan untuk belajar dan bertumbuh. Kemudian, perjalanan membawa saya ke tahap berikutnya. Saya mendapat kesempatan untuk mengembangkan orang lain. Dan semakin lama saya menjalani peran sebagai leader, semakin saya memahami bahwa mungkin inilah salah satu tugas terpenting seorang pemimpin: bukan sekadar menghasilkan sesuatu melalui dirinya … Continue reading →

Beyond the Moment

“What matters is not what we take from life, but what we leave in the hearts of others.” Perjalanan ke Lampung sebenarnya sudah selesai. Lima mobil kembali menyeberangi Selat Sunda. Rutinitas menunggu di Jakarta. Pekerjaan kembali berjalan seperti biasa. Tetapi ada beberapa hal yang rasanya masih tertinggal. Bukan di hotel. Bukan di Pondok Nelayan Lempasing. Bukan pula di dalam mobil atau kapal ferry. Tetapi di dalam pikiran. Apa sebenarnya yang kita bawa pulang dari sebuah perjalanan bersama keluarga?  Berikut foto bersama di Pondok Nelayan Lempasing. Dari bersenang-senang menjadi belajar Kami meminta setiap peserta menjawab dua pertanyaan sederhana: Apa yang paling menyenangkan dari perjalanan ini? Dan pengalaman apa yang bermanfaat untuk kehidupan ke depan? Jawabannya beragam:  Ada yang menyukai hotel. Ada yang senang kulineran. Ada yang senang berenang. Ada yang menikmati naik kapal. Tetapi di balik jawaban sederhana itu muncul sesuatu yang lebih dalam. Bahagia kumpul dengan keluarga. Bahagia ternyata lebih … Continue reading →

Pertemanan yang Mendorong Pertumbuhan

“Surround yourself with people who lift you up, push you forward and help you become your best.” (Lean Six Sigma Global) Siang itu kami bertiga janjian makan siang di sebuah restoran di daerah BSD. Seperti biasa, pertemuan berlangsung sederhana. Saling meng-update perkembangan masing-masing, berbagi cerita, berdiskusi, saling memberi saran, sesekali bercanda dan tertawa. Tidak ada agenda khusus. Tidak ada meeting formal. Hanya tiga orang teman yang menyempatkan waktu untuk bertemu. Namun, justru dalam pertemuan-pertemuan sederhana seperti ini, saya sering menemukan sesuatu yang berharga: pertemanan ternyata bisa menjadi ruang untuk bertumbuh.    Siapa Teman di Sekitarmu?   Ada sebuah postingan dari Lean Six Sigma Global jelang pertemuan itu, yang kami jadikan bahan obrolan siang itu: “Surround yourself with people who lift you up, push you forward and help you become your best.” Pilihlah hubungan yang mendorong pertumbuhan. Hubungan yang baik, antara lain, akan: mendorong kita untuk berani memasang target lebih tinggi, … Continue reading →

Ketika Hidup Menjadi Sekolah Kepemimpinan

“Life is not about finding yourself. Life is about creating yourself.” (George Bernard Shaw) Beberapa waktu lalu saya berkesempatan berbagi melalui Zoom dengan sahabat-sahabat dari Nusa Tenggara Timur. Sebagian besar peserta berasal dari tanah yang saya kenal baik, tanah tempat saya dilahirkan dan dibesarkan. Saya bercerita tentang perjalanan hidup dan karier saya: dari Lamalera, Lembata, sebuah kampung nelayan, menuju Jakarta, kemudian ke berbagai panggung profesional nasional dan internasional. Namun semakin saya bercerita, semakin saya menyadari bahwa yang sesungguhnya ingin saya bagikan bukanlah perjalanan menuju sukses, melainkan perjalanan belajar. Karena ketika melihat kembali perjalanan itu, saya menemukan satu benang merah: setiap titik kehidupan adalah sekolah. Setiap pekerjaan adalah ruang belajar. Setiap tantangan mengajarkan sesuatu. Dan setiap orang yang hadir meninggalkan pelajaran. Dari keluarga sederhana, saya belajar tentang kepercayaan Saya lahir dari keluarga nelayan di Lamalera. Kami bukan keluarga berada. Sejak kecil saya memahami bahwa kehidupan harus diperjuangkan. Saya ingin sukses, bukan … Continue reading →

Menjadi Manusia yang Layak Diikuti

“Leadership is not about being in charge. It is about taking care of those in your charge.”  (Simon Sinek) Di tengah kemajuan teknologi, kecerdasan buatan, dan perubahan yang berlangsung semakin cepat, organisasi terus mencari pemimpin yang mampu membawa tim mencapai hasil terbaik. Namun ada satu pertanyaan mendasar yang sering terlupakan: apa yang membuat seseorang layak diikuti? Jody Fletcher, dalam bukunya Good Humans Make Great Leaders: Inspiring Others Begins with You, menawarkan jawaban yang sederhana sekaligus mendalam. Kepemimpinan yang hebat tidak dimulai dari jabatan, kekuasaan, atau kemampuan mengendalikan orang lain. Kepemimpinan dimulai dari kualitas manusianya. Sebelum menjadi pemimpin yang hebat, seseorang harus terlebih dahulu menjadi manusia yang baik. Karena itu Indonesia Coaching Conference 2026 baru-baru ini yang diselenggarakan Asia Coach Indonesia mengajak semua peserta untuk sepenuhnya menyadari bahwa kesiapan manusia adalah elemen penting menuju sukses masa depan. Berikut keceriaan bersama teman2 di momen itu. Kepemimpinan Dimulai dari Diri Sendiri Fletcher mengajak … Continue reading →