Tag Archives: customer

Perilaku Positif Berdampak Positif

Posted on February 19, 2016 by josef

BILA SITUASI POSITIF sengaja diciptakan, gema kebahagiaan terus muncul berhari-hari. Di social media selama lebih dari seminggu saya mengikuti posting teman-teman yang baru menyelesaikan annual conference. Tema yang diangkat juga menarik. Apa itu? Continue reading →

Posted in Coaching | Tagged atasan dan bawahan, BE POSITIVE, Coaching, customer, engagement crisis, executive development, Gallup, Kelompok Coachnesi, Krisis Keterlekatan, leader, Leaders, learning and development, Lucy MacDonald, Mahatma Gandhi, mutual benefit, Positive Attitude, POSITIVE dan FUTURE, positive impact | Leave a comment

Konsep HR from OUTSIDE IN

Posted on May 6, 2014 by josef

Dave Ulrich datang lagi ke Jakarta untuk berbagi pengetahuan. Kali ini pun saya tidak melewatkan kesempatan emas, menimba ilmu langsung dari sumbernya. Seorang tokoh yang juga dikenal sebagai Guru HR. Seperti apa pelajaran yang bisa dipetik? Continue reading →

Posted in People Management | Tagged administrative role, AFTA, Agung Adiprasetyo (CEO Kompas Gramedia), bisnis model, Capability Builder, Change Champion, coach, community reputation, compensation & benefit, Credible Activist, customer, effective performance, Evolusi Peran HR, HR from OUTSIDE IN, HR Innovator & Integrator, HR OUTSIDE In, HR professionals, industrial relations, innovative winning team, Kompetensi HR OUTSIDE In, kompetensi seorang HR Professionals, Leadership Brand, Next Generation of HR, Pengelolaan HR, Pengelolaan SDM, People Agenda, performance management, Prof. Dave Ulrich, rekrutmen, Richard Joost Lino (Dirut PT Pelindo II), sense of social responsibility, stakeholder, Strategic Positioner, talent management, Technology Proponent, training, winning concept, winning system | 6 Comments

Leaders yang Terus Belajar

Posted on April 1, 2014 by josef

ADA KESEMPATAN BAGUS bertemu dan mendengarkan paparan Susan Peters, GE Senior Vice President Human Resources, tentang berbagai inisiatif seputar Leadership Development. Sejak kepemimpinan Jack Welch, banyak perusahaan yang berkiblat ke GE, kalau ingin belajar tentang kepemimpinan, terlebih tentang peran para pemimpin dalam mempersiapkan bisnis masa depan melalui komitmen mereka untuk Pengembangan Sumber Daya Manusia. Continue reading →

Posted in Leadership | Tagged 30 GE Leaders, annual performance measure, benchmark, Communities, Connectors, customer, Evolving, Future Growth, GE, Horace Mann, HR Directors Forum (HRDF), Jack Welch, Jeff Immelt, KDI (Key Development Indicators), Kepemimpinan, KPI (Key Performance Indicators), leadership, Leadership Development, Pengembangan Sumber Daya Manusia, Pengembangan Talent, Regulators, role model, stakeholders, Susan Peters - GE Senior Vice President Human Resources | 6 Comments

Agar Api Semangat Terus Menyala

Posted on March 14, 2014 by josef

KISAH TERKENAL di Pasar Ikan Pike Place, Seattle Amerika memang menyuguhkan situasi yang unik sekaligus Fun: ada teriakan, ada nyanyian, senda gurau dari karyawan sambil bekerja. Ikan-ikan dilemparkan untuk ditangkap dengan cekatan oleh karyawan di bagian lain, bahkan juga oleh pengunjung. Pelajaran apa yang bisa dipetik dari pasar ikan tersebut? Continue reading →

Posted in Fish Fun | Tagged 4 falsafah fishfun, akun @fishworldchr, Be Present, Choose your Attitude, customer, Financial Checkup, Fish Omnibus, Fish World, FishFun, FISHWorld via Facebook, Make their day, Pasar Ikan Pike Place-Seattle Amerika, Personal Planning, Play, reinforce, social media, Steve Maraboli, stretching sehat, tim Make Their Day, tim Mindslim, Tim PLAY | 10 Comments

Josef Bataona

Tag Archives: customer

Perilaku Positif Berdampak Positif

Leaders yang Terus Belajar

Recent Comments

Recent Post