Posted on February 3rd, 2015
“… ternyata perhitungan saya meleset. Kemampuan saving saya hanya bisa menyisihkan Rp 10.000. Harapan satu-satunya adalah meminta keringanan fakultas untuk boleh membayar dua kali…” Apa jawaban yang saya peroleh? Continue reading
Posted on January 30th, 2015
DALAM PERTEMUAN RUTIN dengan teman-teman di komunitas HR Directors Forum, ada sahabat yang memaparkan apa yang dilakukan di perusahaannya. Perhatian saya menjadi sangat fokus, mendengar di tempat mereka, terdapat “People Principles”, salah satunya berbunyi: We reward and celebrate the success of the “We” and the “I” Continue reading
Posted on January 27th, 2015
MENGAMATI TOKOH yang mempunyai jiwa sosial tinggi, banyak dari kita yang baru mengenalnya ketika media massa mulai mempopulerkannya. Saat itu mereka sudah lama berkiprah dengan menyentuh sangat banyak anggota masyarakat dengan dana yang tidak sedikit. Ini yang sering membuat orang berpikir bahwa untuk melakukan hal yang sama harus menunggu sampai punya banyak uang. Mereka keliru! Continue reading
Posted on January 23rd, 2015
TENGAH TAHUN LALU, seorang kawan bertutur tentang apa yang dialami di tempat kerjanya. Pergi ke tempat kerja terasa seperti beban berat, kerja merasa terpaksa, kurang bergairah. Tanyaku kepadanya, “Apa yang kamu cari??” Continue reading
Posted on January 20th, 2015
TULISAN DI KARTU INI tidak akan cukup mewakili apa yang ingin kami ungkapkan, bahkan bila kata-kata ini diperbanyak sekali pun. Namun demikian, hari yang istimewa ini harus ditandai dengan sesuatu: melalui kata-kata, ritual tertentu, atau kebersamaan untuk sekedar berhenti sejenak dari berbagai aktivitas rutin, untuk membuat hari ini spesial. Ada apa ini? Continue reading
MENGAWALI KARIERNYA di PT Unilever Indonesia sebagai Management Trainee, Januari 1980, Josef terus menapaki tangga karier selama 31,5 tahun, termasuk 2.5 tahun sebagai Regional
josef:
Terima kasih Lukas, bergerak ke segala arah dan disetiap momen. Tak henti menularkan kebaikan, termasuk...
Lukas:
Selalu terinspirasi. Integritas tidak sekedar slogan tetapi menjadi Movement. Bergerak dari dari atas...
josef:
Langka awal adalah menyadari, lalu mencermati saya bisa apa dan apa yang perlu saya lakukan untuk bisa mulai...
josef:
Betul Icha: Respek dan Trust harus dibangun secara tulus. Dengan demikian kita bisa berkolaborasi dengan satu...
josef:
Terima kasih Icha untuk highlightnya. Sering kita lupa, kalau di keluarga hadir berbagai generasi yang juga...
Dapatkan update dari Blog Josef Bataona melalui email Anda. Atau Follow Twitter dan Facebooknya.