Posted on May 14th, 2013
Di sekitar kita ada saja yang bisa menginspirasi untuk dijadikan bahan komunikasi. Pagi itu, selagi banyak anggota tim tertidur lelap, saya sudah bangun dan mulai menjalankan komitmen harian saya untuk “bergerak” (dengan ukuran pada pedometer). Kali ini dengan berjalan kaki dari hotel ke Pantai Losari, yang berjarak sekitar 1500 steps. Bekal saya hanya sebuah iPad untuk merekam berbagai moment yang hadir pagi itu, dan ternyata inspirasi itu datang, sehingga materi presentasi pagi itu agak berubah format. Seperti apa inspirasi pagi itu? Continue reading
Posted on May 10th, 2013
Hadir siang itu, sekitar 85 Pimpinan HR dari semua Divisi Perusahaan di seluruh Indonesia. Makassar sengaja dipilih oleh tim, dengan berbagai alasan yang mudah-mudahan pembaca akan bisa menangkapnya kalau sudah membaca artikel ini dan dua artikel berikutnya. Dan tarian Padupa khas Makassar, dipilih sebagai tarian untuk mengucapkan selamat datang sekaligus mengawali pertemuan kami, HR Consolidation Meeting dengan tema One Team, One Mission. Hadir siang itu, sekitar 85 Pimpinan HR dari semua Divisi Perusahaan di seluruh Indonesia. Makassar sengaja dipilih oleh tim, dengan berbagai alasan yang mudah-mudahan pembaca akan bisa menangkapnya kalau sudah membaca artikel ini dan dua artikel berikutnya. Dan tarian Padupa khas Makassar, dipilih sebagai tarian untuk mengucapkan selamat datang sekaligus mengawali pertemuan kami, HR Consolidation Meeting dengan tema One Team, One Mission. Continue reading
Posted on May 7th, 2013
Menarik untuk membaca berbagai kisah “My Best Mistakes” di LinkedIn. Kisah mereka sangat menginspirasi, karena pengalaman hidup pribadi yang awalnya mungkin mengecewakan, tetapi akhirnya justru membawa sesuatu perubahan besar dalam kehidupan ini. Karena itu, orang-orang bijak juga suka menasehati kita untuk selalu belajar dari sukses maupun kegagalan itu sendiri. Continue reading
Posted on May 3rd, 2013
Kisah ini adalah bagian dari peringatan Hari Kartini, karena itu merupakan lanjutan dari posting Selasa yang lalu. Tim yang bertugas membangun positif mindset ini, dibagi empat kelompok, dan hari ini mereka menerima pin sesuai nama tim masing-masing. Misi pentingnya: “Mengamati di sekitar, adakah sesuatu yang bisa menjadi alasanmu untuk tersenyum??” Continue reading
Posted on April 30th, 2013
FishFun team yang bertugas kali ini adalah PLAY team. Mereka semakin paham, bahwa inisiatif apa pun yang mereka lakukan, hendaknya berasal dari ide-ide yang digali dari anggota team, dalam pelaksanaannya melibatkan sebanyak mungkin orang dan ini dilakukan dengan cara FUN, karena tujuannya adalah untuk menciptakan lingkungan kerja yang bukan saja FUN tapi juga penuh energi positif. Continue reading
MENGAWALI KARIERNYA di PT Unilever Indonesia sebagai Management Trainee, Januari 1980, Josef terus menapaki tangga karier selama 31,5 tahun, termasuk 2.5 tahun sebagai Regional
josef:
Terima kasih pak Aktry Sani Husni, kalau saya bisa kalianpun bisa, dimulai dengan hal kecil keseharian. Yang...
Aktry sani Husni:
Bapak luar biasa, banyak ide sederhan yang muncul setelah mendengarkan materi bapak. Salah satu nya...
josef:
Terima kasih sama2 Lia, ditengah kesibukanmu dalam perjalanan baru, masih sempat menyimak tulisan ini dan...
lia catri:
Mungkin inilah makna Develop yang semakin diperkaya dewasa ini. Bukan hanya: How do I become better?...
josef:
Terima kasih mba Rani, untuk memberikan ulasan tambahan tentang apa yang dihayati saat menyimak paparanku....
Dapatkan update dari Blog Josef Bataona melalui email Anda. Atau Follow Twitter dan Facebooknya.