Hari-hari yang Menambah Makna Kehidupan

Posted on June 26th, 2012

Hari-hari yang Menambah Makna Kehidupan

DI HARI KEDUA kunjungan kerja ke Surabaya, tidak ada janji untuk sarapan. Karena itu saya menuju ke coffee-shop sendirian. Sempat juga berpikir apakah iPad kesayangan ini akan dibawa serta atau ditinggal di kamar. Feeling saya mengatakan: “Surprise datangnya tidak terduga, dan hanya yang siap mampu menangkapnya.” Saya pun membawa iPad menuju ruang sarapan. Continue reading

Excellent Customer Service di Front Line

Posted on June 22nd, 2012

Excellent Customer Service di Front Line

PRAKTEK unik dari perusahaan ini memang mengagumkan. Setiap anggota direksi diberikan sebuah kantor cabang sebagai anak angkat. Anggota direksi itu akan berperan sebagai bapak angkat untuk “Excellent Customer Service” di cabang itu. Istilah kerennya: sebagai Mentor. Continue reading

Anakku Mengajarkan Cara Libur yang Benar

Posted on June 19th, 2012

Anakku Mengajarkan Cara Libur yang Benar

SAAT ITU, putri saya baru berusia 10 tahun. Suatu ketika, ada week-end panjang yang kami manfaatkan untuk berlibur ke Surabaya. Semua rencana sudah kami matangkan. Maksudnya saya dan istri saya. Maka, berangkatlah kami ke Surabaya dan menginap di sebuah hotel. Continue reading

Engagement dan #CurhatSTAF (Part 7)

Posted on June 15th, 2012

Engagement dan #CurhatSTAF (Part 7)

KALAU kita cermati profile karyawan yang “engaged”, mereka mempunyai kebanggaan tinggi akan perusahaan tempat mereka bekerja, punya semangat tinggi untuk datang bekerja di pagi hari, penuh FUN. Mereka senantiasa mempunyai pola pikir positif, go extra mile. Dan mereka itu puas dengan atasannya, dengan perusahaan, maupun dengan kesempatan kerjanya. Continue reading

Apakah Marah harus Berteriak? (Fish Fun Part 5)

Posted on June 12th, 2012

Apakah Marah harus Berteriak? (Fish Fun Part 5)

HARI ITU Nolly, sekretarisku, meminta waktu untuk berbicara, tapi akan datang bersama Lia. Hampir setiap kesempatan Nolly berhalangan, Lia yang menjadi sekretaris pengganti. Keduanya kelihatan serius, namun berusaha agar nampak sesantai mungkin. Ada apa gerangan? Continue reading

Profile

Profile AWAL 2013, Josef Bataona memulai perjalanan baru bersama PT Indofood Sukses Makmur Tbk., dan diangkat sebagai Direktur HR di akhir Mei 2013, setelah mengakhiri

Read more
Kisah Rp 10.000,00 yang Mengubah Hidupku

Recent Comments

josef:
Terima kasih banyak mba Lisa, sebuah paparan yang menyentuh untuk semakin kita memahami betapa besar dampaknya...

Lisa Samadikun:
Bahagiaku adalah ketika masih bernapas. Karena selama masih bernapas, ku masih bisa berbagi. Dan...

josef:
Terima kasih Ratih, irama kerja bisa kita atur, tapi tetap berlandaskan pola pikir dan perilaku yang positif...

josef:
Terima kasih sama2 Ratih, berguna untuk kita semua yang sering lupa. Salam

Ratih Hapsari:
Nice article Pak, walaupun kita “dituntut” untuk selalu cepat dan cepat, tapi kita tidak...


Subcribe Newsletter

Dapatkan update dari Blog Josef Bataona melalui email Anda. Atau Follow Twitter dan Facebooknya.

Enter your email address: