Josef Bataona

• Home
• Peta Situs
• Tentang Saya

Seni Memanusiakan Manusia

“People will forget what you said, people will forget what you did, but people will never forget how you made them feel.” (Maya Angelou) KIRIMAN DARI SAHABAT. Selain artikel yang saya tuliskan sendiri, saya juga membuka ruang untuk sahabat yang mau memanfaatkan untuk mengulas materi yang berkaitan dengan tulisanku di blog atau dari buku yang saya terbitkan. Terima kasih pa Fery Herdiman untuk untaian kata-kata menginspirasi berikut ini.   Seni Memanusiakan Manusia Oleh: Fery Herdiman Tak sulit rasanya bagi saya untuk mendapatkan kiriman buku “Memanusikan Manusia, Seni Mengangkat Harkat Karyawan sebagai Manusia” ini dari penulisnya, Bapak Josef Bataona. Suatu ketika, di awal Januari 2025, saya ingat-ingat seorang tokoh – seorang yang telah memanusiakan banyak orang – yang pernah saya temui lebih dari sepuluh tahun lalu. Kala itu, saya mendapat undangan meliput diskusi buku berjudul “Kisah Rp10.000 yang Mengubah Hidupku” dari PPM Menteng, Jakarta Pusat. Waktu itu, saya bekerja di

Keputusan Penting di Awal Tahun

Membuka diri untuk terus belajar menjadi lebih baik agar bisa berbagi dan memberikan dampak kepada lebih banyak orang. Dan ini sesuai dengan misi Maxwell: Our mission is simple ... to add value to you, so you can add value and multiply that value in others. Continue reading →

Legacy Pemimpin Yang Berdampak

“Leadership is much more an art, a belief, a condition of the heart, than a set of things to do. The visible signs of artful leadership are expressed, ultimately, in its practice.” (Max Depree) Dalam proses penjurian Indonesia Best Companies in Creating Leaders from Within 2025 yang diselenggarakan oleh Majalah SWA dan NBO, kami kembali diingatkan pada satu hal mendasar: Kepemimpinan hari ini bukan lagi isu HR semata, melainkan agenda bisnis yang menentukan masa depan organisasi. Dunia bergerak semakin cepat dan sering kali tidak terduga. Cara kerja lama, bahkan yang dulu terbukti berhasil, tidak selalu relevan hari ini. Di tengah situasi seperti ini, kemampuan perusahaan untuk menyiapkan pemimpin dari dalam organisasinya sendiri menjadi penentu keberlanjutan. Pentingnya Kesiapan Pemimpin Dari berbagai perusahaan yang dinilai, terlihat pola yang cukup konsisten. Banyak organisasi memiliki strategi yang baik, bahkan sangat baik. Namun hanya pemimpin yang siap menghadapi perubahan yang berhasil mengeksekusi strategi tersebut.

Connecting the Dots

Indahnya buku ini, karena masing-masing penulis diberi keleluasaan untuk memberikan MAKNA pada PAGAR dari perspektif masing-masing Continue reading →

Bersyukur Itu Bertindak

“Gratitude and love are always multiplied when you give freely. It is an infinite source of contentment and prosperous energy.” (Jim Fargiano) MERAYAKAN KEBERSAMAAN di tengah keluarga merupakan momen yang sengaja diciptakan, senantiasa dirancang sungguh-sungguh dan ditunggu-tunggu. Akhir tahun tidak akan kami lewatkan bersama keluarga besar. Dan sebagai yang tertua, rumah kami akan menjadi tempat kami merangkai cerita bersama, baik yang berkaitan dengan perjalanan 2024 maupun harapan dan niatan untuk dikerjakan di tahun baru. Berikut foto bersama di momen malam Tahun Baru 2025. Berawal dari Natal Perayaan kebersamaan itu dimulai dengan momen di hari Natal. Saat seperti itu, kami akan berkumpul, sambil mengingatkan dan meneguhkan bahwa kami berasal dari ragam suku dan agama, disatukan dalam keluarga besar yang baru.   Kami meniatkan untuk terus saling menerima, saling memahami, saling menghormati, dan terus hidup berdampingan dengan rukun dan damai. Berikut rekaman kebersamaan di hari yang indah itu. Semua Aktif Meramaikan